lead from within inspire beyond by giny laroche

StrategiSCH
MENSCHLICH
SubstantiELL

                             Weil Zukunftsfähigkeit innen beginnt.

‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Strategische Ausrichtung‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Resonanz erzeugen ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Innere Klarheit ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Führung mit Substanz‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Raum für Wesentliches ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Übergänge gestalten‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Haltung klären‎ ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Strategische Ausrichtung‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Resonanz erzeugen ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Innere Klarheit ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Führung mit Substanz‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Raum für Wesentliches ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Übergänge gestalten‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Haltung klären‎ ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Strategische Ausrichtung‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Resonanz erzeugen ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Innere Klarheit ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Führung mit Substanz‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Raum für Wesentliches ‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Übergänge gestalten‎ ‎ ‎ /
‎ ‎ ‎ ‎ ‎ ‎ Haltung klären‎ ‎ ‎ ‎ /

Führung in komplexen Zeiten

Ein Raum der deiner Verantwortung gewachsen ist


Du führst unter hoher Taktung, inmitten komplexer Systeme, mit wachem Blick auf das große Ganze. Was du bewegst, verlangt nach einem Ort, der mit dir denkt: strategisch präzise, menschlich tragfähig, kulturell kompetent. Zwischen Entscheidungslast und innerer Ausrichtung entstehen Fragen, die sich nicht in Meetings klären.
Sondern in Momenten der Klarheit. Im Dialog. Auf Augenhöhe.

Was hier entsteht, ist mehr als Austausch: Ein Raum, der trägt. Für Perspektiven, die Tiefe haben. Für Entscheidungen, die reifen dürfen. Für Wirkung, die deinem Anspruch standhält.

Ich bringe Erfahrung aus Strategieentwicklung, politischer Beratung und kollaborativer Innovation mit - verbunden mit hoher emotionaler Intelligenz und tiefen Kenntnissen in Übergangsbegleitung und systemischer Prozessarbeit.

Ich begleite Führungspersönlichkeiten aus Wirtschaft, Politik, Sport, Gesellschaft und Kultur. International, interdisziplinär, in vier Sprachen.

Was daraus entsteht: innere Klarheit, äußere Richtung und eine Führungsqualität, die Wandel nicht nur bewältigt, sondern gestaltet.

Kernqualitäten für Führung die trägt

Was aussen fordert, braucht innen Orientierung.

meine leistungen

Unterschiedliche wege. gemeinsamer Anspruch.

Ob Einzelbegleitung, Experience, Kreis oder Impuls: Jedes Format ist klar gerahmt, persönlich zugänglich und darauf ausgelegt, Wirkung von innen heraus möglich zu machen.

leadership experiences offers: 1:1 coaching and vision quest

Exklusive einzelbegleitung für strategische Klarheit und innere Führung

one

Exklusive Einzelbegleitung für Menschen, die unter hoher Verantwortung wirken und inmitten von Komplexität ihre Klarheit und Wirksamkeit vertiefen wollen.

Über drei bis sechs Monate entsteht ein vertraulicher Denkraum. Ein Ort für Ausrichtung, persönliche Klarheit und innere Integrität.

Was bleibt: Orientierung in komplexen Situationen und die Fähigkeit, Wirkung mit Integrität zu verbinden.

Individuell. Substanziell. Auf Augenhöhe.

mehr erfahren

erlebnis- und Erfahrungsräume für übergänge und neuausrichtung

origins 

Für Führungspersönlichkeiten, die Übergänge bewusst gestalten und Raum suchen für neue Ausrichtung, Präsenz und innere Klarheit.

Ob in der Weite Südafrikas oder in der Stille des Juras: Diese Erfahrungsformate öffnen einen anderen Zugang. Zu dir selbst, zu dem, was wirkt, und zu dem, was trägt.

Was bleibt: Verbindung.Entscheidungskraft.
Und die Fähigkeit, mit Klarheit zu führen. Dort, wo die nächste Richtung noch nicht sichtbar ist.

mehr erfahren
inspiration and knowledge - keynotes and workshops

impulsformate die wirken

echo

Für Führungspersönlichkeiten, Teams und Stakeholder, die mehr suchen als Meinung und Klarheit gewinnen wollen im Denken, Hören, Verstehen.

ECHO eröffnet einen Rahmen für gedankliche Bewegung. Persönlich im kleinen Kreis, richtungsweisend im großen Rahmen.

Was entsteht, ist mehr als ein Impuls:
ein Moment, der nachwirkt. Und Räume öffnet, die sonst verschlossen bleiben.

Was bleibt, ist Richtung.

mehr erfahren

worauf du bauen kannst

Klarheit. wirkung. Zukunft.

Führung verlangt heute mehr als operative Exzellenz. Sie verlangt Tiefe, Orientierung und Substanz – inmitten von Druck, Dynamik und Unsicherheit. Genau dafür entstehen meine Formate: Für Entscheider:innen, die bewusst führen wollen – nach außen wie nach innen.

Orientierung im Komplexen
Raum für klare Gedanken, differenziertes Entscheiden und persönliche Reflexion. Wenn Tempo und Verantwortung keine Pause lassen.

Führung mit Integrität

Ausrichtung von Haltung, Rolle und Wirkung.
Damit Führung spürbar wird und stimmig bleibt.

Resonanz für Wandel

Verdichtete Impulse, tragende Gespräche, ungewohnte Blickwinkel. Für Systeme, die sich bewegen und Menschen, die mitdenken.

arbeitsweise

tiefe durch Präsenz  

Ich begleite Menschen, die an den strategischen und menschlichen Schnittstellen stehen - mit großer Verantwortung, unter hohem Erwartungsdruck, in bewegten Kontexten.

Meine Arbeit schafft Raum, in dem Komplexes verständlich wird und Entscheidungen tragfähig. Sie verbindet analytische Schärfe mit menschlicher Tiefe, Präsenz mit Struktur.

Was mich auszeichnet: Ich verbinde strategisches Denken mit feiner Wahrnehmung, analytische Präzision mit emotionaler Tiefe und die Fähigkeit, systemische Zusammenhänge ebenso zu erkennen wie menschliche Übergänge präzise zu begleiten.

Im Zusammenspiel entstehen neue Perspektiven, wo zuvor oft nur Komplexität spürbar war. Was entsteht, wächst im Prozess: durch gezieltes Zuhören, kluge Spiegelung und radikale Präsenz im Moment.

Was sich dadurch verändert: Du triffst Entscheidungen aus Klarheit, nicht aus Druck. Du gewinnst Raum, in dem Zukunft entsteht, nicht nur Verwaltung des Jetzt.

Im Kern geht es um Klarheit im Wandel.
Damit du Wandel nicht nur bewältigst, sondern richtungsweisend gestaltest.

mehr über mich
testimonials

leader's talk

Giny's außergewöhnliche Fähigkeit, strategische Schärfe mit tiefem intuitivem Verständnis zu verbinden, lässt sie deutlich herausstechen. Giny erkennt präzise die wesentlichen Hebel und schafft Räume, in denen Menschen ihr volles Potenzial entfalten können, beruflich wie persönlich. Ihr ganzheitlicher Ansatz in der Leadership-Entwicklung führt nicht nur zu messbaren Ergebnissen, sondern ermöglicht echte, ausgewogene Weiterentwicklung. Ich empfehle sie allen, die eine Beraterin oder Mentorin suchen, die Professionalität, Empathie, Klarheit und Innovationskraft auf besondere Weise vereint. Und so nachhaltige Veränderung ermöglicht.

Julia Cattai, CEO

Giny ist kein konventioneller Leadership-Coach und keine klassische Speakerin. Was sie mit ihrer Arbeit schafft, geht weit darüber hinaus. Ihr integraler Ansatz umfasst alle Lebensbereiche und ermöglicht echte Führung – sichtbar und spürbar. Dank ihrer empathischen Art und ihrer breiten, tiefgehenden Expertise über unterschiedliche Felder hinweg erkennt sie das große Ganze und kommt rasch zum Kern. Das führt zu tiefgreifendem und nachhaltigem Wandel. Ich kann Giny allen empfehlen, die echte Transformation suchen und ihr volles Potenzial entfalten möchten.

Mike Müller, Unternehmer

Giny Laroche ist in der Lage, sich schnell mit komplexen Kontexten vertraut zu machen, das Wesentliche zu identifizieren und Lösungen zu erarbeiten, die von den verschiedenen beteiligten Parteien akzeptiert werden können. Sie zeichnet sich durch eine große Fähigkeit zum Zuhören, Analysieren und Organisieren aus, indem sie Problemlösungsmethoden einsetzt, die sowohl eine hohe Durchsetzungsfähigkeit als auch ein hohes Maß an Kooperation und Mediation erfordern. (...) Giny Laroche trug maßgeblich dazu bei, dass große nationale Projekte, die manchmal politisch heikel waren, erfolgreich umgesetzt wurden, Sie ist nie um Ideen verlegen, und ihre Fähigkeit, andere Menschen zu motivieren, wurde stets besonders hervorgehoben.”

Octavie Modert, Ehemalige Ministerin für Kultur, Öffentlichen Dienst und Justiz, Parlamentsabgeordnete.

FAQ

Wie vertraulich ist das Setting?

Absolute Vertraulichkeit ist Grundvoraussetzung. Was entsteht, bleibt im Raum. Ob es sichtbar wird, entscheidest Du. Ich arbeite seit vielen Jahren mit Persönlichkeiten auf höchster Ebene - in Politik, Wirtschaft, Kultur und Gesellschaft. Diskretion ist dabei keine Haltung, die betont werden muss. Sie ist eine Selbstverständlichkeit.

Beruflich oder persönlich?

Beides. Je höher Du führst, desto weniger lässt sich berufliches und persönliches trennen. Ich begleite Menschen und nicht Rollen. Darin liegt der Unterschied.

Ist dies ein klassisches Coaching Angebot?

Nein. Ich arbeite nicht nach Modellen, sondern im Moment – mit dem, was sich zeigt. Der Prozess entsteht aus der Situation, dem Menschen, dem Kontext. Im Zentrum steht nicht Optimierung, sondern Klärung: von Haltung, Richtung und Wirkung. Als Sparringspartnerin bringe ich Tiefe, Perspektive und präzise Resonanz in den Dialog. Führung wird nicht trainiert – sie wird bewusst gemacht.

Was bringt mir das konkret auf Entscheider-Level?

Du gewinnst einen vertraulichen Raum für strategisches Denken, persönliche Klärung und innere Orientierung. Ein Ort, in dem du dich ausrichten kannst – jenseits von Rollen und Erwartungen. Du schärfst deine Wahrnehmung, vertiefst deine Präsenz und stärkst deine Wirksamkeit. Von innen heraus. Für maximalen Impact.

Wie läuft die Zusammenarbeit ab?

Individuell. Intensiv. Mit Struktur aber ohne Drehbuch. Der Ablauf entsteht im Dialog, orientiert an dir und deiner Situation.

Was unterscheidet deine Arbeit von anderen Formaten?

Ich arbeite auf Augenhöhe, mit analytischer Schärfe, strategischer Weitsicht und hoher emotionaler Intelligenz. Was entsteht, geschieht im Zusammenspiel zwischen präzisem Denken, feiner Wahrnehmung und tiefer Prozesskompetenz. Ich verbinde Erfahrung und Expertise aus Strategie, Innovation und Transformation mit einer Präsenz, die auch das Unsichtbare hörbar macht. So entsteht ein Raum, in dem Komplexität differenzierbar wird und Entscheidungen aus Klarheit entstehen können.

Linkedin
Linkedin
/
email
Kontakt
/
Linkedin
Linkedin